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  • IETP认证申请和证书的不同状态
  • 热烈祝贺广州市***印刷有限公司,于2022年1月14日顺利通过SMETA-4P认证审核
  • 热烈祝贺东莞市***实业有限公司,于2022年1月13日顺利通过Dollar Tree认证审核
  • 热烈祝贺深圳***文化创意产业有限公司,于2022年1月14日顺利通过ISO9001认证审核
  • 热烈祝贺广东***科技有限公司,于2022年1月12日顺利通过Office Depot社会任责验厂审核
  • 热烈祝贺***文化用品(深圳)有限公司,于2022年1月10日顺利通过DISNEY验厂审核
  • 热烈祝贺重庆***动力机械有限公司,于2022年1月10日顺利通过SMETA-4P认证审核
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  • 热烈祝贺越南***机电有限公司,于2021年12月31日顺利通过Costco-反恐验厂审核
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  • 热烈祝贺***(越南)科技有限公司,于2021年12月27日顺利通过RBA验厂审核
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网站动态 Website dynamic
WRAP认证
来源: | 作者:owen | 发布时间: 2022-07-08 | 808 次浏览 | 分享到:
WRAP认证支持买家,大多是美国的服装品牌商和采购,中国大陆很多出口到美国的服装企业都会做WRAP验厂,适用于服装行业。

WRAP认证


WRAP是由四个英文字的缩写结合而来,原文是WORLDWIDE RESPONSIBLE APPAREL PRODUCTION,中文译意是「负责任的全球成衣制造」WRAP标准是由环球服装生产社会责任组织制定的,目的是改善世界各地服装生产企业的人权状况。


支持买家:大多是美国的服装品牌商和采购商。所以中国大陆很多出口到美国的服装企业都会做WRAP验厂。

适用范围:适用于服装行业。


WRAP认证证书分类

WRAP认证证书分类:WRAP认证白金证书、WRAP认证黄金证书、WRAP认证白银证书:

WRAP认证白金证书--这是工厂获得的最高WRAP认证证书,当然要求也最严格的,工厂获得此证证书时有两年的有效期

WRAP认证黄金证书--它是指工厂符合所有WRAP认证生产原则的工厂,自证书颁发日算起,一年的有效期。

WRAP认证白银证书--白银证书是指那些符合WRAP认证重要原则的工厂,这些工厂在政策、程序或者培训方面有错误、漏洞和需要改进的地方,它的有效期为六个月。


行为准则

法律及工作场所规范--服装制造商将在其从事经营的任何场所都符合法律法规的要求。

强制性劳工--服装制造商不得雇佣任何强迫性或非志愿劳工,无论其是奴工,契约劳工或其他劳工。

童工--服装制造商不得雇佣任何14岁以下,学校义务教育规定的年限以下或法律规定的最低年限以下的工人。

骚扰与辱骂--服装制造商将确保员工在工作场所不受骚扰,辱骂及任何形式的体罚。

薪酬--服装制造商将支付不低于当地法律规定的最低工资,包括所有福利工资、补贴及津贴。

工作时间--每日工作时间及每周工作天数不得超过服装生产所在国的法律规定。除非有紧急业务需要,服装生产商将提供每七天周期中至少一天休息。

歧视--服装制造商对员工的雇佣、付薪、提拔和解雇行为都将依据员工的工作能力进行,而非依据个人特性或信仰。

健康与安全--服装制造商将提供安全和有益健康的工作场所。 有宿舍提供的,应保证安全和有益健康的住宿条件。

结社自由--服装制造商将承认并尊重员工行使法律所赋予的自由结社的权利,包括加入或不加入任何社团。

环境--服装制造商将遵守同其运作相关的环境保护法律、法规及标准,并在其所有运作的地方以良好的环保意识运作。

海关守法--服装制造商将符合相关的海关法律。对于涉及服装产品非法转运的海关法律,尤其应制定一套程序并确保该程序的运行。

药品禁令--服装制造商将配合当地、国家和外国的海关及药品管制局,抵制药品的非法运输。


认证重点

法规符合性

强迫劳动

童工

折磨与侮辱

工资福利

工作时间

反对歧视

安全

工会

环境

非法转运

反恐


我司从事WRAP验厂辅导多年,现场整改—员工培训—工厂文件资料的备齐,从工厂需要验厂—提交验厂申请—审核验厂—通过后拿报告。我司皆一站式服务,且价格实惠,中途不加收任何费用。 

WRAP验厂要多少钱?GMI的费用组成为:审核费+辅导费+其他费用。这些费用,我们只收取您的辅导费。审核费及其他费用基本是每年固定的,我司可代缴。审核费和辅导费用是按工厂人数来报价。具体费用可以联系我们,电话:400-005-1068

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