通过认证BSCI才能执行BSCI标准的行为守则，那么国际审核BSCI认证的正规机构都有哪些？下面统计BSCI官方授权的所有公证行/审核机构：

ABS Quality Evaluations；ALGI；APCER；Bureau Veritas；CISE；DNV；Eurocert；HKQAA；Intertek - Intertek Testing Services；IQNet Ltd；SGS- Société Générale de Surveillance；UL-Responsible Sourcing Inc；TUV NORD CERT GmbH；TUV Rheinland Group；TUV SUD Group；2009年7月CQC（中国质量认证中心）也获准开展认证BSCI业务。

是否能顺利通过的BSCI验厂审核范围都有哪些？

1.管理实践；2.文件证据；3.工作时间；4.报酬；5.童工/未成年工；6.强迫劳工/惩罚措施/囚犯劳工；7.结社自由 / 集体谈判自由；8.歧视；9.工作条件；10.健康与社会；11.设施职业安全与卫生；12.宿舍；13.环境。

BSCI验厂审核都会查询到所需记录及证明性文件的准确性：

1、公司是否已向雇员作出书面承诺，表明会遵守BSCI社会责任要求，包括业务所在国家的法律要求呢？这些书面承诺是否与BSCI行为守则一并张贴在所有雇员都看得到的地方？当中使用的语言又是如何让雇员明白的？每份雇佣合约是否也附上了这份书面承诺呢？

2、有关业务、机器的运作是否已取得必须的官方批准呢？

3、登记每名雇员上班及下班时间的记录系统是否存在呢？

4、公司是否能随时提供描述社会责任的书面方针，特别是针对童工、女性员工、歧视、强迫劳动、工时、赔偿、卫生及社会设施、安全、结社自由和集体谈判？

5、记录支付社会保障基金的证明文件是否存在？

6、工资表是否存在呢？

7、记录过去有关怀孕女员工及其产假的证明文件是否存在呢？

8、工作规定是否存在。而它们是否：a.以文件记录呢？b.法律上允许呢？c.让雇员明白呢？d.一视同仁地适用于所有员工身上呢？

9、是否有现成文件记录了卫生和安全训练（例如是火警保护）呢？

10、是否有现成文件记录了所有使用中的有害化学品呢？

11、是否随时可提供有关急救资格的证书呢？

12、是否随时可提供电梯和机器检查的文件呢？

13、公司是否保留了意外和受伤记录呢？

14、是否有官员评论社会责任问题的额现成文件记录，或是包括纠正行动在内的社会责任核查呢？如果有，那些评论或纠正行动是否生效呢？

15、是否随时额可以提供文件证明饮用水可以引用呢？

16、保安人员是否拥有一份描述了其职责的雇佣合约呢？

17、与工会或任何劳工代表是否曾达成任何书面协议呢？

18、公司是否取得有效的商业牌照呢？

19、个人数据是否包含以上文件呢？

20、雇员是否获发工资单呢？

审核乃根据BSCI管理手册和审核指南中的规定进行。审核目的在于协助供应商改进其社会标准，为了确保BSCI目标和原则的应用一致，在所有的审核过程中都要使用BSCI审核调查问卷。BSCI审核只可由BSCI官方授权的所有公证行/审核机构认可的审核公司和审核员进行，BSCI报告有效期为三年。